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“伍聚大讲堂”开课了!第一课:凝心聚力共谋发展

本文摘要:为了更好地加强公司的通过自学气氛及其加强职工的专业能力和共享精神。今年11月14日17点30分伍凝网络技术比较有限公司打开了“伍聚讲堂”。伍聚全体人员小伙伴们齐聚一堂,用心聆听!为了更好地加强公司的通过自学气氛及其加强职工的专业能力和共享精神。今年11月14日17点30分伍凝网络技术比较有限公司打开了“伍聚讲堂”。

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为了更好地加强公司的通过自学气氛及其加强职工的专业能力和共享精神。今年11月14日17点30分伍凝网络技术比较有限公司打开了“伍聚讲堂”。伍聚全体人员小伙伴们齐聚一堂,用心聆听!为了更好地加强公司的通过自学气氛及其加强职工的专业能力和共享精神。今年11月14日17点30分伍凝网络技术比较有限公司打开了“伍聚讲堂”。

伍聚全体人员小伙伴们齐聚一堂,用心聆听!本次主题活动总共五一部分: 第一部 经理陈添勇开幕词 “伍聚讲堂”第一课新学期开学前,经理陈添勇跟全体人员再一次解读了新学期开学的必要性,陈总答复“伍聚讲堂”跟公司每一年都是会举办的各类主题活动一样,是提高朋友沟通交流、提升 团队的凝聚力的服务平台之一。也是大家公司公司文化的构成部分。

那麼,什么是公司文化呢?陈总冲着四个字进行了汇总:“它是在公司结合实际运营中,逐步完善的为全体人员所重视、遵循、具备本公司特点的价值观”。为了更好地更为品牌形象的解读价值观,陈总荐了2个事例,一个是如今态势摇摇欲坠的华为公司还有一个便是百度搜索。华为公司的价值观念是“以顾客的价值观念为导向性,以顾客满意度未作点评规范”。而百度搜索的价值观念是“比较简单可仰仗”。

各有不同的篇幅,稀释液的2个公司各有不同的做事心态。以后,陈总向大伙儿声明了大家伍聚目前的价值观念:“真心实意、用心、技术专业、真心实意、激情、共享”。比较简单的6个词,终究这几年发展趋势中逐渐积累、融解出来的。大家既是践行者也是传输者。

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确信拥有协同的企业理念,才不容易有对的机构的归属感,团队的凝聚力及精英团队精神就更加强悍。确信根据大伙儿的共同奋斗搭建精神与化学物质名利双收。

第二一部分 新手解读 由于公司2020年来许多 新手,为了更好地让公司全体人员都相互信任。开启简单自我介绍阶段,无论以前掌握或不了解的朋友历经此次解读都是有了新的掌握。在解读之后,综合管理部张琳向全体人员发布了召募令其。

要是敢想不肯共享,将自身所想制做成PPT发至综合管理部张琳一处进行核查,核查根据以后可上场讲课。共享除开提升自己,上场共享2次以后可享受一天请假婚假。第三一部分 第一课“团结奋进 共商发展趋势” 董事长助理张琳给大伙儿带来别出心裁的第一课“团结奋进 共商发展趋势”。

由于公司这一服务平台,大家从五湖四海在这里相遇,为了更好地赚认真工作着。怎样才可以使挣到的钱就越多呢?张琳答复常存无私奉献的心,把公司当家的,有主人翁精神,把朋友过上好日子、老战友,一起合作才可以回过头来的太远更优。张琳向大家共享了小蚂蚁和狼的故事。小蚂蚁那麼小小的一只却能搬得动比自身轻万倍的食材,这是由于他们必须团结一致合作、互相帮助。

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狼也是一样的,就算自身早就很强可是遭遇猎食时還是懂团结一致合作的必要性。在共享阶段,李家职工共享了自己来公司迄今,公司给予自身帮助,泪水了谢谢之泪。第四一部分 “一圈到底”游戏 为推动朋友中间情感,张琳的机构大伙儿打游戏了一个游戏。根据游戏朋友们又拥有新的掌握。

第五一部分 无私奉献记诵 最终,张琳带领全体人员进行了无私奉献记诵。从我国、爸爸妈妈、教师、朋友、公司、顾客等,我们要无私奉献身旁的一切,无论是艰难困苦還是欢乐。要确信!怀著无私奉献的心,用爱接吻每一天。

团结奋进,让公司更为好,自身也不会更为好。


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